Responsable partenariats stratégiques
Le développeur de relations clés, garant de la création et du succès des alliances stratégiques de l’entreprise.
En quoi consiste le métier ?
Le Responsable Partenariats Stratégiques identifie, négocie et gère des alliances avec des partenaires clés pour renforcer l’activité de l’entreprise. Il/elle définit la stratégie de partenariats, développe des relations durables et suit la performance des collaborations. Son rôle est stratégique pour créer de la valeur et soutenir le développement commercial et marketing.
Aspects du métier
Collaborateurs proches
Le Responsable Partenariats Stratégiques collabore avec la direction générale, le service commercial, le marketing, le juridique et les partenaires externes pour assurer le succès des alliances stratégiques.
Compétences métier
Négociation et gestion de contrats.
Analyse stratégique et vision commerciale.
Gestion de projets et coordination interservices.
Communication et relationnel avec partenaires et équipes internes.
Capacité à suivre et mesurer les performances des partenariats.
Perspectives d'évolution
Avec de l’expérience, le Responsable Partenariats Stratégiques peut évoluer vers Directeur Partenariats, Directeur Commercial, Directeur du Développement ou Directeur Général Adjoint.
Qualités requises
Sens du relationnel et networking
Capacité de négociation et persuasion
Esprit stratégique et vision globale
Organisation et rigueur
Autonomie et initiative
Capacité à travailler en équipe et coordonner des projets
Orientation résultats et performance
D'autres métiers qui pourraient vous plaire
Chargé de développement commercial
Consultant junior en stratégie
Directeur de business unit
Responsable business unit
Responsable d'agence
Responsable logistique
Responsable partenariats stratégiques
Responsable service client
Vérifier si le Bachelor RBU est fait pour vous
Le Bachelor Responsable Business Unit est fait pour vous si vous aimez piloter et développer une unité commerciale, encadrer et motiver des équipes, optimiser la performance et la rentabilité, et renforcer vos compétences en management stratégique, organisation et gestion opérationnelle.
